学习网电（记者杨明清通讯员高凡唐海军）新老社区内企业规模及分布差别很大，如何根据具体情况顺利组建工会？山东省威海市环翠区总工会通过试点，确定了3种建会模式。

首先，在老城区推出了由上而下的组建模式。即设立了“小三级”工会组织，扩大建会覆盖面。在环翠楼办事处成立了两个社区工会联合会，隶属办事处工会管理；在18个社区居委会，成立了工会委员会；在辖区个体工商企业，成立了工会分会；在职工10人以上的用人单位，单独建立工会分会；不足10人的，由若干个用人单位联合建立工会分会，把辖区内所有个体工商企业全部纳入工会组织网络中。

其次，在村改居社区采取“由点促面、拉线结网”由下而上的组建模式。先抓村办企业、改制企业的建会，再做民营、外资企业、个体企业的建会，最后把辖区内新建的企业工会全部纳入村（居）集团公司工会管理。

第三，在村改居和城市社区居委会共存的社区，采取混合型建会模式。村改居的工会组织，城市社区主要参照老城区建会模式，建立工会组织，把工会委员会设在居委会，辖区企业工会分会全部归居委会工会管理；大的商场、批发城、商贸城等，则把所有工商企业组织起来，联合成立工会联合会。