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[政策法规]
不能不签订劳动合同就约定试用期［必读］
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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“不固定合同”就是“终生合同”？
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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单位只签订试用期合同违法
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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约定不明确埋下隐患
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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劳动合同不是都得鉴证［必读］
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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只签试用期合同何时算转正?
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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违约金应“等分递减”
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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劳动关系不一样，享受待遇亦不同
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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试用期上常玩的花样［新手指南］
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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合同约定和岗位调动
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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请重视“约定”条款
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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违法订立和部分无效
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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大学毕业生初入职场试用期免吃亏
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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签订劳动合同的各种误区［新手指南］
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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未签合同　也可享受工伤医疗待遇
更新时间：2009-05-12   来源：中华职工学习网
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