主办单位:全国创争活动指导协调小组 中华职工学习网首页 情景站 联系电话:010-68232149
  位置: 中华职工学习网 >> 考试 >> 人力资源管理
 
高级人力资源管理师考试模拟计算题
http://www.51xue.org.cn  2007/8/7 源自:中华职工学习网 【字体: 字体颜色

二,计算题(本题共10分)
1,某企业岗位评价表如表1所示.请您根据表中资料和说明,计算岗位A,B的岗位评价结果.
表1 某企业岗位评价表
薪酬要素 权重(%) 等级 
1 2 3 4 5 
知识经验 15 2% 5% 8% 11% 15% 
对决策的影响 15 2% 5% 8% 11% 15% 
监督管理 20 2% 6% 11% 16% 20% 
职责 15 3% 6% 9% 12% 15% 
解决问题的能力 15 2% 6% 10% 15% - 
沟通 10 2% 6% 10% - - 
工作环境 10 2% 6% 10% - - 
合 计 100 - - - - - 
具体说明:
(1)岗位评价总点值为800分,表中的权重是指薪酬要素占总点值的权重. 
(2)岗位A经过评价,结果为:知识经验4等,对决策的影响3等,沟通1等,监督管理1等,职责4等,解决问题的能力4等,工作环境1等; 
(3)岗位B经过评价,结果为:知识经验2等,对决策的影响1等,沟通1等,监督管理2等,职责2等,解决问题的能力2等,工作环境3等.

 
    上一篇文章: 高级人力资源管理师考试案例分析题
    下一篇文章: 5月21日H.R三级考试技能题答案
 
[发表评论][打印此文][关闭窗口][返回顶部]  
  相关链接
  相关评论
  推荐新闻
全面揭开商权币的金色
投资机构、企业参与商
 ·《网络舆情》读懂读薄  ·欢迎订阅2010年《中国
 ·最具中国特色的乡镇企  ·中国特色乡镇企业发展
 ·中国特色乡镇企业30年  ·中国特色乡镇企业发展
 ·郑州铁路把建设中国特  ·中共中央办公厅要求开
 ·用知识和科技力量战胜  ·永远站在时代前列
  热门新闻
全面揭开商权币的金色
投资机构、企业参与商
 ·权币所有客户成交时间  ·砥砺奋进开新局
 ·全国人民代表大会常务  ·国新办:75%网络舆论事
 ·安徽推进“生育关怀·  ·芜湖电厂工程有个文明
 ·“寸金书屋”大型助学  ·专访著名书画艺术家马
 ·北京新西城区委领导班  ·充分发挥工会“大学校
  推荐文章
桑椹桑叶变身天然染料
四大名绣概述
 ·厉无畏:文化创意产业  ·“让违法者倾家荡产”
 ·德瑞克·贾曼和先锋派  ·米开朗基罗·安东尼奥
 ·“我的最后一声叹息”  ·大师的瓷雕世界----访
 ·泥塑艺术家岳云生  ·杨元元:还经常驾机飞
 ·国航浙江女飞行员的自  ·飞行员刘翔简介