再学习是为了圆大学梦

同学们受李维景同学的邀请，在南海桃园打了场早球。南方的早晨裹着湿漉漉的雾气氤氲在球场上空，随着阳光一点点地明媚，球场慢慢向大家舒展其真实面貌，美得不可思议，就像她的名字，一听，一想象，就是仙境般的感觉。

　　打完球后，同学们纷纷向李同学举手称赞。大概总结了下，有以下几点：一，球场设计很有特色，建造品质很好，很漂亮；二，球场维护得很好，很注重细节的维护，这点是我们国内很多球场没有做到的。三，球场难度适中，能让人充分享受到打球的乐趣；四，球童服务水平比较高，都比较专业；五，球场内有很多树的周边是用白石子铺了一圈，然后用硬塑料板包围起来。这样的方法是很好的，但是建议要在当地规则中写明，如果球落在此区域时，应该怎样来处理。

　　李维景：再学习是为了圆我的大学梦

　　(李维景系上海交通大学海外教育学院高尔夫管理分院2006级首期球场总经理EMBA核心课程班学员，现任广东佛山南海桃园枫丹高尔夫球会总经理)

　　军人出身的李维景同学已经年过半百有余，清瘦的外表掩饰不住骨子里的那种清刚。平日里他话不是太多，上课时总是特别认真在做笔记，这次趁在聚豪会上课之机于是邀请大家课程结束后去体验南海桃园，是个好客之人。

　　所有去了南海桃园，打了球后的人都会称赞这个球会果然是名副其实，这让李同学心里很安慰。这个球场坐落在一个风景清幽的度假村，里面休闲设备应有尽有，高尔夫球场只是其中之一。当初这个球场从立项到规划到设计到建造一直到现在的运营，李同学都是全权负责。三年前，球场还是一片被人为破坏的荒废之地；而三年之后，举目碧草青青，一派欣荣景象。南海桃园倾注了李同学很多心血，如今每每站在会所向四周眺望时，他都会感到很满足，觉得自己的付出没有白费。

　　李同学跟高尔夫有十年渊源了，那时候他是为了陪老板打球，可后来慢慢就喜欢上这个运动了。上级决定委任他负责球场建设是因为他一直做的是房产，而且会打高尔夫，比较了解这个运动，他果然没负重望。“高尔夫球场是离不开房产开发的，而且它们有相通点，球场都是地底下的比较多。”

　　2006年5月，南海桃园才正式营业，不过短短半年时间球场的知名度已经有了很大的提升，这跟他们的管理严格分不开。“无论做人还是做事都要讲个诚信，我宁可让每次发球间隔时间排开点，客流量少点，也要客人在打球的时候感到舒服。球场的品质是落到实处做出来的。”

　　李同学是班里较年长的同学之一，参加这个班的学习是希望能从中真正学到点东西。“我没有上过大学，对于能在上海交通大学和这么多优秀的同学一起上课，我是感觉很荣幸的。我本对管理没有很深刻的研究，以前带小团队的时候我觉得很容易带好，但是现在带这么一个大团队我觉得很吃力。通过学习，我知道管理是要讲究方法的，是要发挥团队力量，一个人再强也能力有限。上完沈洁敏老师的《第五项修炼》后，我一回去就召集球场中层以上干部开会，让大家在纸条上写对球场的一些意见，能写多少就写多少。那次收上来有好几百条意见，将这些意见一一归类，然后发给其负责人，很快的，我就发现职责明朗化。我一直是个埋头苦干的人，能做到今天这位置，我*的就是老黄牛精神，可我发现站在领导这个位置，什么事都管并不好，太累而且效果不明显。让各级负责人各尽其责，发挥各自最大能力，其成效远远大于一个人的掌控。就象树型结构，越往上越只要管决策性的东西就够了，但是一定要确保执行力。”

　　对于一个受理论教育不多的人来说，他的起点是相对较低的，那所获得的每个成功就需要比别人付出更多的努力。重走学习之路对他来说已是不太现实的，但这种EMBA成人培训，而且又是相关高尔夫，这对他来说倒是个很好的教育机会，所以他很珍惜。他说：“我自己读书读得少，所以很希望自己的员工能多学习，不定期的，我会安排员工培训，我希望我的员工今天在我这里做，哪怕明天不在我这里做了但能有更好的发展，而这发展要靠他们自己去努力。人真的要靠不断学习才能不断提升。”

　　有时候能在这样的领导手下工作未尝不是一种幸运。